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LA REPRESENTACIÓN PATRONAL EN EL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

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La Representación Patronal en el Comité de Seguridad y Salud Laboral Según el artículo 67 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT (2007), la conformación del Comité de Seguridad y Salud Laboral por parte de los representantes del empleador (patrono) se realizará en función del número de trabajadores de la organización y será en igual número que los delegados de prevención: Fuente:   Reglamento Parcial de la LOPCYMAT (2007) (pág.34) Según el artículo 71 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT (2007), podrán ser representantes del empleador (patrono) las siguientes personas: 1. Los trabajadores y las trabajadoras de dirección. 2. Los trabajadores y las trabajadoras de confianza, siempre que participen en la administración del negocio o en la supervisión de otros trabajadores y trabajadoras. 3. Cualquier otra persona ajena a la empresa, establecimiento, explotación o faena que represente al patrono o patrona. La designación de los representantes del patrono o la patrona ante el Co...

LA PROTECCIÓN LEGAL DE LOS MIEMBROS DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

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La Protección Legal de los Miembros del Comité de Seguridad y Salud Laboral Según el artículo 44 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT), los delegados y delegadas de prevención tienen las siguientes garantías y protección: *El delegado de prevención no podrá ser despedido, trasladado o desmejorado en sus condiciones de trabajo, a partir del momento de su elección y hasta tres meses después de vencido el término para el cual fue elegido, sin justa causa previamente calificada por el Inspector del Trabajo, en concordancia con la Ley Orgánica del Trabajo. *Los delegados de prevención estarán amparados por la inamovilidad establecida en la Ley Orgánica del Trabajo, a partir de la fecha en que los trabajadores y trabajadoras o sus organizaciones notifiquen al Inspector del Trabajo la voluntad de elegir los delegados o delegadas de prevención * El delegado o delegada de prevención durará dos (2) años en sus funciones, pudiendo ser reelecto por pe...

RESPONSABILIDADES EN LA CREACIÓN Y PARTICIPACIÓN DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

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Responsabilidades en la creación y participación del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Según el artículo 61 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT): “Toda empresa, establecimiento, explotación o faena deberá diseñar una política y elaborar e implementar un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, específico y adecuado a sus procesos, el cual deberá ser presentado para su aprobación ante el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales, sin perjuicio de las responsabilidades del empleador o empleadora previstas en la ley” “El Ministerio con competencia en materia de seguridad y salud en el trabajo aprobará la norma técnica que regule la elaboración, implementación, evaluación y aprobación de los Programas de Seguridad y Salud en el Trabajo” Considero que es muy importante que toda organización tenga creado un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, debido a que al llevar a cabo lo establecido en él, se...

VIDEO - ELECCIÓN DE LOS MIEMBROS DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

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Elección de los Miembros del Comité de Seguridad y Salud Laboral

¿QUÉ ES LA INSPECCIÓN LABORAL Y CUÁL ES SU IMPORTANCIA A NIVEL NACIONAL E INTERNACIONAL?

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¿Qué es la Inspección Laboral y cuál es su importancia a nivel Nacional e Internacional? Referencias: Organización Internacional del Trabajo (OIT). (s.f.). Inspección del Trabajo. Obtenido de: https://www.ilo.org/global/standards/subjects-covered-by-international-labour-standards/labour-inspection/lang--es/index.htm Ostoich , G. (2016). Inspección Laboral integral en Venezuela: Las 7 perlas. Obtenido de: https://www.redalyc.org/journal/5530/553056828006/html/

¿CUÁL ES EL ORGANISMO ENCARGADO DE REALIZAR E IMPLEMENTAR LA LOPCYMAT?

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  ¿Cuál es el organismo encargado de realizar e implementar la LOPCYMAT? El Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social de Trabajo (MPPPST) y el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL), asumen el compromiso de vigilar el cumplimiento de las condiciones de seguridad, salud y bienestar para promover un ambiente de trabajo adecuado y propicio según con lo establecido en la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT). La LOPCYMAT promueve la implementación del Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo en el marco del Sistema de Seguridad Social, destacando la promoción de la salud de los trabajadores, la prevención de enfermedades profesionales y accidentes de trabajo. El Órgano Rector del Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo es el Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social de Trabajo (MPPPST), en dicho Ministerio se encuentra adscrito el Instituto Nacional de Preven...

¿CÓMO ACTÚA LA INSPECTORÍA DE TRABAJO Y EL INPSASEL?

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¿Cómo actúa la Inspectoría de Trabajo y el INPSASEL? Referencias: *Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT). Gaceta Oficial Nº 38.236 Extraordinario; 26 de julio de 2005. Venezuela. *Marín, F. (2019). La Inspección del Trabajo en Venezuela: Impacto de la nueva Ley del Trabajo. Obtenido de: https://www.aidtss.org/la-inspeccion-del-trabajo-en-venezuela-impacto-de-la-nueva-ley-del-trabajo#:~:text=Con%20fundamento%20a%20lo%20anterior,a)%20Reclamos%2C%20b)%20despidos